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Les politiques de l'emploi en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélemy en 2021 Darmalingon Charly ; Janik Roman | Guadeloupe.Direction de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités de Guadeloupe (DEETS) Décembre 2022 H

Article

- 4 p.
Cote : A100906-TR3
La DEET Guadeloupe a réalisé un bilan des politiques d'emploi en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélemy. Sont étudiés : le Parcours Emploi Compétence (PEC) et le Contrat Initiative Emploi (CIE), les contrats en alternance, l'activité partielle, l'insertion par l'Activité Economique (IAE), le Plan d'Investissement dans les Compétences (PIC), le Parcours Contractualisé d'Accompagnement vers l'Emploi et l'Autonomie (PACEA), la Garantie jeune.[-]
La DEET Guadeloupe a réalisé un bilan des politiques d'emploi en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélemy. Sont étudiés : le Parcours Emploi Compétence (PEC) et le Contrat Initiative Emploi (CIE), les contrats en alternance, l'activité partielle, l'insertion par l'Activité Economique (IAE), le Plan d'Investissement dans les Compétences (PIC), le Parcours Contractualisé d'Accompagnement vers l'Emploi et l'Autonomie (PACEA), la Garantie ...[+]

MARCHE DU TRAVAIL ; STATISTIQUE ; DEMANDEUR D'EMPLOI ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE ; GUADELOUPE ; SAINT MARTIN ; SAINT BARTHELEMY ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; POLITIQUE PUBLIQUE ; CONTRAT AIDE ; CONTRAT D'ACCES A L'EMPLOI

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L'insertion sur le marché du travail à Mayotte : Le diplôme, clé de l'insertion professionnelle Fleuret Aurore ; Paillole Philippe | Insee Analyses Mayotte Septembre 2019 H

Article

- n° 21 - 4 p.
Cote : A8876-TR1
À Mayotte, en 2018, seules 27 % des personnes de 15 ans ou plus sorties du système scolaire possèdent un diplôme qualifiant, contre 72 % en métropole. À Mayotte, accéder à un emploi est bien plus difficile. Mais avoir un diplôme y est valorisé : ceux qui en possèdent un sont autant en emploi qu'en métropole. Les niveaux de formation sont très différents selon l'origine.

MAYOTTE ; MARCHE DU TRAVAIL ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; DIPLOME ; STATISTIQUE ; EMPLOI ; CONTRAT AIDE

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Le marché du travail et les politiques de l'emploi en 2017 en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélémy Darmalingon Charly ; Janik Roman | Guadeloupe.Direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi novembre 2018 H

Article

- 40 p.
Cote : A8282-TR3
En 2017, en Guadeloupe, la situation sur le marché du travail se détériore, après une amélioration de la demande d'emploi en 2016 (baisse de la demande).

EMPLOI ; GUADELOUPE ; SAINT MARTIN ; SAINT BARTHELEMY ; STATISTIQUE ; MARCHE DU TRAVAIL ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; DEMANDE D'EMPLOI ; CHOMAGE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CONTRAT AIDE ; CONTRAT D'ACCES A L'EMPLOI ; FORMATION

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Question écrite : outre-mer - Contrats aidés dans les outre-mer pour 2019 [n°11927] Mathiasin Max | Journal officiel de la République française - Questions - Réponses : débats - Assemblée Nationale 30 octobre 2018 H

Question minist.

- 2 p.
Cote : QE499-TR3
M. Max Mathiasin interroge Mme la ministre des outre-mer sur le nombre de contrats aidés dans les outre-mer pour 2019.

CONTRAT AIDE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; OUTRE MER

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Le marché du travail et les politiques de l'emploi en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélémy : Bilan 2017 Darmalingon Charly ; Janik Roman | Guadeloupe.Direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi Avril 2018 H

Article

- 4 p.
Cote : A7882-TR3
La Dieccte Guadeloupe a réalisé un premier bilan 2017 du marché du travail et des politiques d'emploi en Guadeloupe, à Saint-Martin et Saint-Barthélemy.

MARCHE DU TRAVAIL ; STATISTIQUE ; DEMANDEUR D'EMPLOI ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE ; GUADELOUPE ; SAINT MARTIN ; SAINT BARTHELEMY ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; POLITIQUE PUBLIQUE ; CONTRAT AIDE ; CONTRAT D'ACCES A L'EMPLOI

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Rapport d'observations définitives : Collectivité de la Polynésie française, L'interventionnisme économique et l'aide à l'emploi, Exercices 2007 et suivants | Polynésie française. Chambre territoriale des comptes Juillet 2016 H

Rapport

- 53 p.
Cote : R1748-EG6
La chambre territoriale des comptes de la Polynésie française a procédé, dans le
cadre de son programme de travail, à l'examen de la gestion de la collectivité de la
Polynésie française au titre de l'interventionnisme économique et l'aide à l'emploi, pour les
exercices 2007 et suivants.

POLYNESIE FRANCAISE ; POLITIQUE ECONOMIQUE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MARCHE DU TRAVAIL ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE ; POLITIQUE PUBLIQUE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; EVALUATION ; STATISTIQUE ; CONTRAT AIDE

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Insertion sociale et professionnelle des jeunes en Martinique Couillaud Annick ; Demougeot Lise ; Mystille Guy ; Kempf Nicolas | Insee Dossier Martinique Octobre 2016 H

Article

- n° n°3 - 40 p.
Cote : A7011-QS2
Ils sont 66 000 à être âgés de 15 à 29 ans en Martinique, et autant de situations spécifiques et de rapports différents à la vie active.

MARTINIQUE ; JEUNE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INSERTION SOCIALE ; EMPLOI ; CHOMAGE ; SCOLARITE ; DIPLOME ; PAUVRETE ; DEMOGRAPHIE ; CONTRAT AIDE ; CONTRAT A DUREE INDETERMINEE ; STATISTIQUE ; ASSISES DES OUTRE-MER

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Insertion sociale et professionnelle des jeunes en Guadeloupe Couillaud Annick ; Demougeot Lise ; Mystille Guy | Insee Dossier Guadeloupe Octobre 2016 H

Article

- n° n°8 - 44 p.
Cote : A7003-QS2
Ils sont 69 000 à être âgés de 15 à 29 ans en Guadeloupe, et autant de situations spécifiques et de rapports différents à la vie active. Étudiants et étudiantes préparant ou parfois reculant leur entrée dans la vie active, jeunes en apprentissage ou en cursus scolaire long, salariés sans diplôme ou jobeurs titulaires de BAC+5, jeunes émancipés ayant charge de famille ou jeunes vivant encore chez leurs parents, toutes et tous ont entre 15 et 29 ans.
Face à cet archipel de situations possibles qui ne sont qu'apparemment hétérogènes, comprendre les grandes tendances de l'insertion sociale et professionnelle des 15-29 ans et mieux mesurer leurs parcours d'insertion est le double objectif que ce dossier permet d'éclairer.[-]
Ils sont 69 000 à être âgés de 15 à 29 ans en Guadeloupe, et autant de situations spécifiques et de rapports différents à la vie active. Étudiants et étudiantes préparant ou parfois reculant leur entrée dans la vie active, jeunes en apprentissage ou en cursus scolaire long, salariés sans diplôme ou jobeurs titulaires de BAC+5, jeunes émancipés ayant charge de famille ou jeunes vivant encore chez leurs parents, toutes et tous ont entre 15 et 29 ...[+]

JEUNE ; EMPLOI ; PAUVRETE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INSERTION SOCIALE ; CONTRAT AIDE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; DIPLOME ; GUADELOUPE ; SAINT MARTIN ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; ASSISES DES OUTRE-MER

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Insertion sociale et professionnelle des jeunes en Martinique : Focus Emploi/activité | Martinique. Direction de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale Mars 2016 H

Article

- 10 p.
Cote : A6992-TR3
Ce focus complémentaire au diagnostic de l'étude sur l'Insertion Sociale et Professionnelle des Jeunes en Martinique, a pour objectif de présenter les différents dispositifs de soutien à l'emploi et à l'activité mobilisables aujourd'hui par les jeunes. Pour certains d'entre eux, des évaluations régionales de leur impact sur l'insertion sociale et professionnelle des jeunes ont été menées et leurs résultats sont présentés ici succinctement.

MARTINIQUE ; JEUNE ; EMPLOI ; CHOMAGE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; CONTRAT D'APPRENTISSAGE ; CONTRAT AIDE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; SERVICE MILITAIRE ADAPTE ; SERVICE CIVIQUE ; ASSISES DES OUTRE-MER

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Rapport d'information fait au nom de la délégation aux outre-mer sur le projet de loi (n° 3600) visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections pour les entreprises et les actifs [n°3617] Orphé Monique | France. Assemblée nationale 29 mars 2016 H

Doc. parlementaire

- n° n°3617 - 102 p.
Cote : P0922-TR5
Le 29 mars 2016, la députée réunionnaise Monique Orphé, présidente de la délégation aux Outre-mer de l'Assemblée nationale, remettait un rapport d'information sur le projet de loi "travail". Ce document dresse un état des lieux du travail et de la formation dans les départements d'outre-mer. Il soumet aussi 17 propositions que la délégation souhaitait voir prises en compte dans le projet de loi. Mais aucune de ces propositions n'a été reprise par le Gouvernement dans le projet de loi. Ce rapport comprend l'audition de Mme George Pau-Langevin, ministre des outre-mer, sur le projet de loi tendant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections pour les entreprises et les actifs.[-]
Le 29 mars 2016, la députée réunionnaise Monique Orphé, présidente de la délégation aux Outre-mer de l'Assemblée nationale, remettait un rapport d'information sur le projet de loi "travail". Ce document dresse un état des lieux du travail et de la formation dans les départements d'outre-mer. Il soumet aussi 17 propositions que la délégation souhaitait voir prises en compte dans le projet de loi. Mais aucune de ces propositions n'a été reprise ...[+]

DROIT DU TRAVAIL ; EMPLOI ; CHOMAGE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; POLITIQUE DE LA FORMATION ; CONTRAT AIDE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CONVENTION COLLECTIVE ; DROIT SOCIAL ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; RELATIONS DU TRAVAIL ; DEMANDEUR D'EMPLOI ; APPLICATION DU DROIT ; DEPARTEMENT D'OUTRE MER ; INEGALITE SOCIALE ; ASSISES DES OUTRE-MER

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